武汉警官职业必威体育学术委员会章程

第一章 总 则

 第一条 为完善必威体育内部治理结构，规范和加强学术委员会建设，保障学术委员会在必威体育专业的设置，教学、科研计划方案，评定教学、科研究成果等有关学术事项中有效发挥作用，根据《中华人民共和国高等教育法》及教育部《高等学校学术委员会规程》有关规定，结合必威体育实际，制定本条例。

第二条 学术委员会是必威体育的最高学术机构，统筹行使学术事务的决策、审议、评定和咨询等职权。

第三条 学术委员会要鼓励教师科研创新，促进必威体育学术发展，提高必威体育人才培养质量，保障教师、科研人员在教学、科研和学术事务中充分发挥主体作用，应当在必威体育打造“知名必威体育”过程中发挥重要关键作用。

第二章 组 成

第四条 学术委员会由必威体育不同专业的具有高级专业技术职称的人员或专业带头人组成。

必威体育学术委员会委员人数定为19人，其中担任必威体育领导职务及院系主要负责人的教授、副教授，不超过4人。

第五条 学术委员会委员应当具备以下条件：

（一）遵守宪法、法律，思想素质、道德品质优良，治学严谨，原则性强，具有对必威体育教学、科研工作的责任感和使命感。

（二）了解全院的学术动态，有较丰富的教学和科研工作经验。在本专业具有良好的学术声誉和较高质量的学术成果，具有副高以上专业技术职称，或者是必威体育本专业的专业带头人；

（三）关心必威体育建设和发展，有参与学术议事的能力，能够正常履行职责；

第六条 学术委员会的人员组成和委员名额，根据各系部的专业构成情况合理确定，应覆盖必威体育主要专业与重要专业方向，保障学术委员会的组成具有广泛的代表性和公平性。

第七条 必威体育可以根据专业建设和学术事务工作需要，聘请校外专家及有关方面代表，担任专门学术事项的特邀委员。特邀委员由院长或者1/3以上委员提名，经学术委员会审定后，由院长聘任。

第八条 学术委员会委员的产生，应当经由教研室、系（部）自下而上的民主推荐、公开公正的遴选等方式产生候选人，学术委员会秘书处汇总审核、院长办公会议研究确定。

第九条 学术委员会委员实行任期制，每届任期为4年；可连选连任，但连任最长不超过2届。

学术委员会委员由院长聘任。

第十条 学术委员会设主任委员1名，副主任委员2

名。其中1名副主任兼任秘书长。学术委员会的日常事务性工作由秘书长负责。

第十一条 学术委员会下设教学指导委员会，同时可以就专业建设、学术道德等事项设立专门委员会，具体承担相关职责和学术事务。专门委员会根据学术委员会的授权开展工作，接受院学术委员会的指导和监督。

第十二条 学术委员会设立秘书处，处理学术委员会的日常事务。秘书处设在科研处。

教学指导委员会设立秘书处，处理教学指导委员会的日常事务。秘书处设在教务处。学术委员会、教学指导委员会及各专业委员会的运行及活动经费，纳入必威体育预算安排。

第十三条 学术委员会委员在任期内有下列情形之一的，经学术委员会全体会议讨论决定，可同意免除或者其辞去委员职务：

（一）主动申请辞去委员职务的；

（二）因身体、年龄及职务变动等原因不能履行职责的；

（三）怠于履行职责或者违反委员义务的；

（四）有违法、违反教师职业道德或者学术不端行为的；

（五）因其他原因不能或者不宜担任委员职务的。

第十四条 因辞去或免除委员职务产生的空缺，须及时予以增补。增补委员由辞去或免除委员职务者所在部门推荐人选。

第三章   职责权限

第十五条学术委员会履行下列职责：

（一）审议必威体育科学研究的发展方向和教师队伍建设规划；

（二）审议必威体育专业设置、暂停招生及撤销申请，审议各专业人才培养方案；

（三）审议各类科研课题的立项及院级规划教材的编写计划与方案；审议推荐各级相关专家、各种学术评审专家人选；

（四）审议必威体育内科研项目资助的立项申请和科研计划执行情况；

（五）评审必威体育教学成果、科研成果及其奖励标准；

（六）审议推荐必威体育各类人才培养培训资助计划方案；

（七）审议申报专业技术职称人选的科研学术水平，认定、审核其材料；审议必威体育教师职务聘任的学术标准和聘任办法；

（八）受理审查学术不端行为，裁决学术纠纷；

（九）组织、协调全院性学术研讨和对外学术交流活动；

（十） 审议必威体育认为需要提交学术委员会审议的其他学术事务。

第十六条  学术委员会委员享有以下权利：

（一）知悉与学术事务相关的学校各项管理制度、信息等；

（二）就学术事务向学校相关职能部门提出咨询或质询；

（三）在学术委员会会议中自由、独立地发表意见，讨论、审议和表决各项决议；

（四）对学校学术事务及学术委员会工作提出建议、实施监督；

（五）学校章程或者学术委员会章程规定的其他权利。

第十七条学术委员会委员须履行以下义务：

（一）遵守国家宪法、法律和法规，严格执行必威体育的各项规章制度；

（二）坚守学术专业判断，恪守学术道德，公正履行职责；

（三）勤勉尽职，积极参加学术委员会会议及有关活动；

（四）学校章程或者学术委员会章程规定的其他义务。

第十八条  学校做出下列决策前，应当通报学术委员会，由学术委员会提出咨询意见：

（一）制订与学术事务相关的全局性、重大发展规划和发展战略；

（二）学校预算决算中教学、科研经费的安排和分配及使用；

（三）教学、科研重大项目的申报及资金的分配使用；

（四）开展中外合作办学，对外开展重大项目合作；

（五）学校认为需要听取学术委员会意见的其他事项。

第四章  运行制度

第十九条 会议是学术委员会履行职责和义务的主要工作形式，学术委员会实行例会制度，每学期至少召开1次全体会议。根据需要，经主任委员提议或者1/3以上委员联名提议，可以临时召开学术委员会全体会议，审议、决定相关事项。

第二十条 学术委员会会议由主任委员负责召集和主持，必要时，也可以委托副主任委员召集和主持。学术委员会会议应当有2/3以上的委员出席方可举行；修订学术委员会章程时，必须全体委员出席。学术委员会会议议题一般应提前1周以书面形式提交学术委员，以保证会前各委员有足够时间传阅和准备意见。经与会1/3以上委员同意，可以临时增加议题。

第二十一条 学术委员会议事决策实行少数服从多数原则，以无记名投票的方式作出决定，重大事项应当以与会委员的2/3以上同意，方可通过。

第二十二条 学术委员会审议或者评定的事项与委员本人及其配偶和直系亲属有关，或者具有利益关联的，相关委员应当回避。

第二十三条 学术委员会实行年报告制度，对每年度必威体育的学术水平、专业建设、人才培养质量等进行全面评价，提出意见、建议；对学术委员会的运行及履职情况进行总结。

第五章 附则

第二十四条 本规程由科研处负责解释。

第二十五条 本规程自公布之日起施行。